Пятеро представителей томского бизнеса посетили в ходе стажировки предприятия и компании Казани. По словам участников, одно из самых важных «приобретений» подобных поездок — это новые идеи. Например, предприниматель Елена Лактионова, которая занимается оборудованием для первичной переработки дикоросов, увидела новое направление развития своего бизнеса в создании центра совместного пользования.

«Это направление достаточно узкое и сезонное. Благодаря стажировке в Казани появились новые идеи, чем еще я могу заниматься, какая деятельность будет выгодна в перспективе. Плюсами организации стажировки являются новые деловые контакты и обмен опытом с производственными компаниями Казани, а также появление новых идей по развитию своего бизнеса, возможно, в новом направлении», — рассказала Елена Лактионова.

Важным элементом стажировки стал обмен опытом с представителями казанских предприятий.

«Опыт успешных бизнесменов, их подход к работе в сфере своей деятельности всегда «подстегивал» тех, кто стремится к высоким целям и идеям. Стажировка в этом плане удалась», — отметила ИП Гульнара Кадырова.

Помимо этого, томским предпринимателям удалось достичь и конкретных результатов. Так, директор компании «Фитнес-Менеджмент» Виктория Куприянова договорилась с руководством сети спортивно-оздоровительных клубов «Планета Фитнес Татарстан» и сети фитнес-клубов «Максимус» о проведении онлайн-обучения своих сотрудников современным методам и техникам продаж в области фитнес-услуг.

«Кроме того, по результатам посещения спортивных центров в нашей организации будут внедрены новые методы работы с клиентами и новые типы услуг: детский фитнес, консультирование психолога – специалиста по снижению веса и другие», — добавила Виктория Куприянова. Восемь предприятий во время стажировки в Кемеровской области посетил директор компании «Авантаж» Сергей Онкин. По его мнению, всех поставленных целей, в том числе по поиску партнеров и новых технологических решений, удалось достигнуть.

«Директор ООО «Норэйл-Проект» рассказал о разработке проектов и возведении железнодорожных путей, станций, переездов и дальнейшем обслуживании. Интересно было узнать о его методе назначения специалиста на полную реализацию проекта: от технического задания до ввода объекта в эксплуатацию», — поделился Сергей Онкин.

Как вести бизнес и развивать его с минимальными вложениями во время кризиса, узнал на стажировке предприниматель Константин Патраков. Он также отметил, что получил профессиональные навыки, которые пригодятся для привлечения инвестиций в развитие, помогут увеличить число рабочих мест и повысят конкурентоспособность его предприятия.

Познакомиться с «мощнейшей системой пчеловодства на практике» удалось в ходе поездки главе крестьянско-фермерского хозяйства Сергею Семенову. «Хотелось бы в первую очередь особо отметить отличную организацию мероприятий, команда ресурсного центра подошла к программе стажировки сугубо индивидуально для каждого стажера», — подчеркнул Сергей Семенов. Как сообщалось ранее, участники стажировок были отобраны в результате конкурсного отбора.